首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
小说巴士 > 其他 > 偏爱成瘾 > 第三百章 工作游刃有余4

偏爱成瘾 第三百章 工作游刃有余4

作者:心醉 分类:其他 更新时间:2025-05-08 21:15:28 来源:小说旗

他双手紧紧地攥在一起,抬起头鼓起勇气和顾可可对视道:“这是个人私事,和面试有关系吗?”

“私事的确和面试没关系,但我希望,一个领导者,必须经营好自己的私生活。如果连家庭的小问题都不能解决,我会认为你没有资格胜任总裁的位置。”

顾可可话语犀利,库特又懵了一瞬,才悠悠回答道:“我讨厌父亲,可他又是父亲,我不知道该怎么解决。”

“那你爱你的母亲吗?”

“爱!”

顾可可笑了,“爱她,你有想过保护她吗?”

库特有些激动,道:“想过,可我无能为力。”

顾可可看着表情痛苦的库特,对祁醉道:“下一位!”

库特垂头丧气地离开了。

随后进来的是森智,他今天穿了身蓝色条纹西装,整个人瘦高瘦高,要是放在外面就是男模的身材。

顾可可翻开他的资料道:“笔试成绩不错!”

森智微微一笑道:“还行,大家都考得很好。”

“坐吧!说说你当总裁后,最想做的一件事。”顾可可问。

森智被问得也有点儿懵,这问题也太出人意料了,他默了两秒钟道:“我会传承师父的教诲,兢兢业业为老板赚更多的钱。”

“可以了,下一位。”顾可可对于他的回答并不满意,一个好的管理者,最重要的是管理人才,给老板赚钱难道不是应该的。

第三位安乐,顾可可只问了一个问题,“如果母亲和工作同时出事,你会怎么选择。”

安乐也被问懵了,好半天他都没答上来。

顾可可让他走了。

下一位维佳,顾可可问他,“如果你最得力的两个下属不和你该怎么办?”

维佳也被顾可可的问题问得措手不及,好半天他才开口有点儿不自信道:“辞退。”

顾可可轻笑,有点儿失望地让他走了。

到了雪鹰,顾可可提问道:“在下暴雪的时候,急需要一批订单,你会怎么做?”

“高价招聘健壮的渔民,出海打鱼。”雪鹰一本正经道。

顾可可点点头,道:“可以了!”

今天最后一位面试者凯特。

他今天穿了隆重的西装,看得出来,他也想竞争总裁的位置。

顾可可满意地点点头,一个认真对待面试的人,应该是渴望得到这个职位。

“第一个问题,你爱你的父母吗?”顾可可问。

凯特表现得很轻松,“当然,他们爱我,我自然爱他们。”

顾可可微微一笑,道:“第二个问题,你当总裁后最想做的事情。”

凯特沉思了片刻,慢悠悠道:“如果我当了总裁,最想做的就是让我的师兄弟们成为我最得力的助手。”

顾可可满意地点头道:“下一个问题,如果父母和工作同时出事,你会怎么选择?”

“根据事情的严重性选择不同的处理方法,父母和工作都是我生命里最重要的东西。”凯特望着顾可可道:“如果工作的问题严重,我会找人代为照顾父母。如果父母病重,我会找人代替我完成工作。”

顾可可点头,轻声笑道:“如果你最得力的两个下属不和,你会怎么办?”

凯特:“给他们两人同时分配一个很难完成的工作,让他们一起完成。”

顾可可:“为什么?”

凯特:“化解矛盾最好的办法就是让他们直面矛盾,我相信最终他们会成为朋友。”

顾可可对他的回答很满意,继续道:“最后一个问题,下暴雪的时候,有一批订单急需,你会怎么做。”

凯特毫不犹豫道:“生命比金钱更重要,鱼可以一顿不吃,但生命没了就什么都没了。”

顾可可合上文件,高兴地为他鼓掌道:“很高兴遇到你,凯特以后你会是我们顾家最好的伙伴。”

听了顾可可的话,凯特偷偷地舒了口气,他站起身和顾可可握手,道:“顾小姐,你选择了我,我不会让你失望。”

“很好,我喜欢勇于给出承诺的人。”顾可可拍了拍他的肩膀。

稍后,顾可可宣布乔司的接班人为凯特。

结果一出,就连乔司本人都觉得不可置信。

顾可可也不藏着掖着,把面试时的视频发在公频上,很快森智等人全部过来观看。

看完后,大家对此心服口服。

论应变能力,论胸怀,论人品,论管理能力,凯特是最优秀的接班人。

而其他人,他们或许在某方面优秀,却不是最好的管理者。

这个决定,也让大家心服口服。

乔司做梦也没想到,自己最不看好的徒弟竟然成了他的接班人。

顾可可只告诉他一句话,“当总裁和当员工不一样,员工只要做好一件事,而总裁要管理好每一个人。”

乔司顿时醒悟过来,也佩服顾可可的观察能力。

第二天,乔司当着顾可可的面,让出了自己的位置,让凯特接替了他的职位。

顾可可把昨天自己亲自更改的制度拿给凯特。

凯特看过后,立即站起身对顾可可深深一拜,“谢谢顾小姐的抬爱,这个制度对我来说太重要了。”

顾可可微微一笑道:“跟着我混,我会让你见识到更多的东西。”

“是,我一定会努力!”凯特做梦也没想到,这个奖金更改制度,能解决他脱颖而出当总裁会引起师兄弟们的不满的局面。

乔司教出来的这些人,每个人的能力都出类拔萃,放在公司任何地方都能把工作做到最好。

他们虽然优秀,却不会管理公司,不会驾驭人才。

他们最需要的是钱,用钱让自己的生活过得更好。

于是,有了年度业绩考核,一等奖二等奖三等奖的奖金制度,一等奖为别墅,二等奖为一百万奖金,三等奖为九十万奖金……依次有十二个奖项,都是实打实的现金。

并且上面写着,总裁作为评委,不能参与此次业绩考核。

乔司选出来的人,都是每年在公司业绩最好的人,这样以来就是剩下的几人相互争夺名次。

凯特作为评委,大家自然不会来找茬,给他找麻烦,相反还会更加听从安排。

凯特对顾可可感激不尽,这样高智商的老板,让他佩服得五体投地。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报