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原来你们串通一气算计我！\"
壹大娘见软的不管用，立刻变脸。
\"若他真进去，我就 ** ！\"
\"你想吓唬谁？爱怎样就怎样，别在这里闹。
\"
萧建国十分厌恶，壹大娘显然清楚一切，岂不成了易中海的同谋？看来真是一家人。
\"萧建国，是你逼我的！\"
壹大娘迅速拿起身旁未收起的手术刀，架在自己脖子上。
\"你想让我死吗？\"壹大娘开始威胁萧建国。
萧建国的被动技能提升的不仅是防御和体质，还包括各种身体机能，比如速度。
壹大娘的话音刚落，萧建国的身影瞬间化为一片虚影，忽然出现在她面前。
还没等虚影完全凝聚，萧建国的手刀已经如闪电般迅速出击，精准地击中壹大娘手腕，将手中的手术刀震飞，深深嵌入旁边的墙壁中。
接着，他抬手用力扇向壹大娘的脸。
\"住手！别打了！\"壹大娘慌忙逃跑。
于莉还在发呆：\"你刚刚...\"
\"那是幻觉，全是你的错觉。
我只是好好劝她离开的，我又不是什么武林高手。
\"
可能是因为第一天上班，于莉感觉头晕眼花。
就在这时，运输队长送来慰问品：
【叮，宿主遭遇袭击，贾张氏幸灾乐祸...
\"贾张氏，我哪得罪你了，闲得没事干找茬？\"
\"于莉，这屋子太闷，我去外面透透气，一会儿就回。
要是下班时我没回来，你就先走，别等我。
\"
嘱咐完于莉，萧建国径直去了老贾家。
一进门就抓住贾张氏的嘴，无视了旁边惊讶的秦淮茹。
\"你这个老东西，让你看笑话，尝尝厉害！\"萧建国越说力气越大，贾张氏痛苦地摇头挣扎。
\"放开我...\"贾张氏转向秦淮茹求助。
秦淮茹早已心属他人。
\"找她有啥用？好久没教训你了，不记得上次请吃面的事了吗？\"
萧建国愤怒地拍打着贾张氏的脸。
今天我特意请你来看戏，好好看着。
萧建国开始一个接一个地拉上窗帘，又把屋门反锁。
他一把抓住贾张氏的衣领，将她拖拽到里屋的角落。
你就乖乖待在这里，要是敢闭眼，我就敲掉你满口的牙，让你吃不了东西。
秦淮茹还没反应过来，就被萧建国揪住头发甩倒在地。
\"你干什么？萧建国！\"
秦淮茹吃痛地尖叫。
就在萧建国准备施针时，她用力挣扎反抗，竟然挣脱了束缚，但跑到门口却发现门已被锁死。
\"你不是讨厌针灸吗？还想跑？今天我心情不好，最好都安分点！\"
萧建国怒吼着。
随即，他开始为秦淮茹施针。
在一旁的贾张氏心疼不已，却无能为力。
好不容易爬到两人身边，却被萧建国一脚踢回墙角。
\"老不死的！\"
突然转身的萧建国吓得贾张氏浑身发抖，这人简直不是人。
\"死老婆子，别来烦我，滚一边去！\"
贾张氏只能蜷缩在墙角颤抖，萧建国太可怕了。
没错，萧建国对秦淮茹下手最重！
针灸时更是毫不留情，故意让她疼痛难忍。
一方面是为了气贾张氏，另一方面是根本不把秦淮茹当回事。
秦淮茹在所有女配中被打得最多，最不受待见，也最没有地位。
贾张氏对儿子彻底失望，被秦淮茹迷惑得神魂颠倒，甚至抛弃了自己的亲娘。
贾张氏悔恨自己为何生出这样不成器又愚蠢的儿子。
她呆呆地看着两人反复针灸。
谁能想到有人能忍受七次针灸，这哪是人啊，简直是畜生！
\"你还没给我按摩呢？\" 秦淮茹提醒道。
\"改天吧，他儿子快回来了。
\"
萧建国朝贾张氏努嘴示意。
话音刚落，门就被推开了。
\"淮茹，娘，我回来了。
\"
萧建国和秦淮茹扶着贾张氏走出内屋。
贾东旭见到萧建国时愣了一下，随后看到秦淮茹一瘸一拐的样子便明白过来。
“多谢！没想到我媳妇白天就发病了，也万万没想到你如此仗义。
今天发现了这么大的事，你还特意过来帮忙扎针治病，让我该说什么好？一切都在心里了。”
“别客气，咱们可是邻居。”
萧建国装出一副假意感谢的模样说道。
“淮茹，你别管了，生病了还操心这个老太婆干什么？你先休息，我来照顾她就行。”
“对了，萧建国兄弟，我今天口袋里可真没钱。”
贾东旭习惯性占便宜，明明刚领工资，却死缠烂打不愿掏钱。
萧建国强忍住上前掐死他的冲动。
“贾东旭，你怎么能说出这种话？活到今天也算是不要脸到了极点！”
……
萧建国没有回应，转身直接离开贾家。
回程途中，萧建国心中暗自策划，既然自己已经解决了阎解成的问题，就不能偏袒任何人。
对于贾东旭，他决定制定一套方案，不让他好过。
萧建国想让贾东旭染上脏病，这辈子抬不起头来，这样岂不是更有意思？
回到家时已到晚饭时间，娄晓娥懒得做饭，带着萧建国在父母家吃饭。
席间，萧建国得知了一个关于娄景祥的消息。
工厂考虑到娄景祥的年龄、身份，以及龙国当前对他的重视，不便再安排他下车间，已经将其调至后勤部担任主管处长。
后勤部虽名为科室，但其行政级别相当于处级单位。
话说回来，娄景祥刚上任就遇到了难题……
经过深入了解，萧建国大致知道了问题所在。
主要有两个方面：上下级关系紧张，采购管理混乱。
这也是难免的，初次到岗，无论是人际交往还是工作沟通都需要建国应期。
而自己的岳父性格过于温和，缺乏强硬手段，容易导致下属越权现象。
一旦发生这种情况，上级领导就会失去威信，秩序也会大乱。
娄晓娥发现岳父的啰嗦让她父亲连吃饭都不愉快。
\"爸，不是我说你，你的性格该改改了，不然怎么当领导？\"
娄晓娥直截了当地指出问题。
\"你爸就这样，我们家就是被他这样败光的。
以前家里产业很多，但他接手后，最后只剩下一个厂子，现在连厂子都不是我们的了。
\"
娄母抱怨道，语气中带着失望。
原来娄景祥是入赘女婿，这些产业原本都是娄母的嫁妆。
听完这些，萧建国觉得娄景祥有点像前世的自己，不太建国合职场，更建国合按部就班地打工。
\"爸，你想听我的建议吗？\"
娄景祥看了眼缠着绷带的萧建国，放下筷子点点头。
\"那好，我想知道你还想当处长吗？如果你不想，我说了也没用。
如果你想，我就给你提些建议。
\"
萧建国直接问道。
\"当然想，这是组织的信任，我必须做好工作。
\"
娄景祥立刻表示肯定。
\"那我给你说两句。
我理解你的心情，也知道你的顾虑，但你不能因为曾经的富裕身份就管理不严，破坏规矩。
一味纵容不会让人人都夸你。
\"
娄景祥神情尴尬，觉得这个女婿比妻女更了解自己。
\"谁让我根基不稳，总是担心别人议论。
\"
\"爸，一个人很难让所有人都满意，做领导尤其如此。
凡事不能亲力亲为，不然下属做什么？你累坏了身体，只有家人关心你，别人会在意吗？\"
娄景祥苦笑着点头，他明白这个道理。
“你也别只顾着劝爸爸了，得拿出解决办法。
看他这些天愁得，头发都快白了。”
娄晓娥轻轻推了推身边的丈夫。
“没关系，有什么就说吧，我不介意。”
娄景祥说道。
“爸，简单说吧，就是学会让手下为你效力，减轻自己的负担。
多动脑子，恩威并施。”
萧建国简洁明了地说道。
“怎么理解？”
萧建国接着解释：
“比如，走路和坐车哪个更轻松？人力有限，速度也有限，但借助工具不仅能省力，还能大幅提升效率。
用人和用物的道理是一样的。”
“但如果想让人听命于我呢？人和物毕竟不一样，人是活的，物是死的。”
娄景祥听懂了，但觉得自己做不到。
“恩威并施。”
萧建国嘴角微扬，说出这四个字。
“恩威并施？”
娄景祥低声重复了几遍。
“人比物更复杂，需要你懂得识别人才，根据不同的人采取不同的方法。
一种方式不可能建国用于所有人，因为每个人的性格不同。
有些人把情绪挂在脸上，有些人则藏在心里。
此外，一定要有监督机制，否则放任自流只会助长懒惰。
但也不能一味施压，否则长久下去会导致人心背离。”
“我好像有点明白了，但还是不知道具体该怎么做。”
娄景祥觉得这件事对他来说不容易，这要求他做一个不太习惯的角色，与他以往的观念相冲突。
萧建国当然理解这位便宜岳父的顾虑，毕竟他前世也是这样的人。
“爸，我举个例子，你可以试着按我的方法来。
首先，你要改变自己的形象，作为处长要有领导的样子，说话要多但有道理。
不要总是笑呵呵地跟下属说话，要严肃些，也不要开他们玩笑。
不要想着跟所有人做朋友，但可以让下属把你当成朋友或倾诉的对象。
其次，始终保持一定的距离感，树立权威，让下属对你产生敬畏。
大多数人敬畏权力而非品德，你再好也没用。”
你身为处长，管理下属时必须懂得恩威并施，这被称为合法伤害权，这是组织赋予你的权力。
既然任命你为处长，你就该拥有这样的权力，特别是用来应对下属。
不运用这项权力，你可能难以胜任这个职位，但在通常情况下，不应轻易使用。
聪明人都会避免与擅长运用合法伤害权的领导产生冲突。
再说，人都追求利益，要想掌控下属，就要学会利益共享，建国当成全他们，再加上些许小恩小惠，这样就能赢得人心，为你所用。
不过要注意分寸，因为利益分配不均也可能导致人心涣散。
如果你学不会这些，恐怕只能离开岗位。
