青云仕途 第1556章 直接授权

任和来到关晓凡的办公室找到关晓凡的时候，关晓凡正在批阅着文件，一抬头见到任和来找他，他立刻站起来招呼着任和坐下。

看到关晓凡在日理万机的时候能接见他，这让任和也是非常感动了，向关晓凡汇报了陈强对他的所作所为，关晓凡的眉头便是紧皱起来了，这个陈强才刚当上江宁市委书记而已，就要否决自己作为前任市委书记的工作，这也太让他感到意外了吧。

何况他现在还当了省长，如果不当省长，他就是否决自己的工作，自己也没有办法，可是现在他是省长，难道说他一点也不顾忌。

看着任和这样一员能干的干部，现在让陈强给拿了下来，去市科协那种养老的单位去，这简直就是浪费人才啊。

想了一想，关晓凡说道：“任和同志，要不这样，你到省政府来吧，帮着我工作，你看行不行？”

任和一听，当然想说行，可是他又谦虚了一下道：“关省长，我怕到了省政府能力不够。”

关晓凡闻言，立刻笑了起来，说道：“你的能力要是不够，那没有人够了，到省政府来，担任省政府副秘书长吧，具体就分管房地产方面的工作。”

省政府副秘书长有正厅有副厅，任和作为原江宁区委书记，级别也是副厅，所以担任省政府副秘书长也是平调，只是省政府是大机关，而且在关晓凡身边工作，无论如何也比他现在担任市科协党组书记的位置好。

任和心情不错的答应下来，过了两个星期，关晓凡就在省委常委会上提出了这个人事动议，陈强作为省委常委一听到这话，心里头立刻动了起来，关晓凡这是针对他啊，他把任和拿下来了，现在关晓凡要把任和调到省政府来，这肯定任和找到了他，关晓凡这才把他调到省政府的。

调了江宁市的干部，陈强却事先没有接到通知，这让他感到有些不大高兴，可是现在关晓凡直接提名将任和调到省政府工作，他要是出言反对的话，那就是直接与关晓凡对立了，以他现在的实力是没有资本与关晓凡直接对立的。

关晓凡在提名任和为省政府副秘书长的时候，也是暗中扫了陈强几眼，看一看陈强的动静，如果陈强敢出言反对，他一定会将他给反击过去，让他知道自己这个省长，可不是任人揉捏的泥人，至于江宁市没有按照省政府的工作部署去抓好房地产调控这件事，等一等再说。

关晓凡的提名没有遇到任何阻力，陈强一看，也是感到自己幸好没有出言反对，否则就是比较孤立的了。

省委常委会一开过以后，任和便是调到省政府担任副秘书长了，协助副省长吴天一工作，当然了，如果有什么事情，他也是可以直接向关晓凡汇报的。

任和当上省政府副秘书长之后，专门负责房地产发展这一块的工作，吴天一是他的直接领导，他想着按照关晓凡的意思，去向吴天一汇报，要加强房地产宏观调控，可是吴天一看上去却不是那么积极，这让他感到奇怪，心想难道吴天一与陈强的想法一样，不想加强房地产调控？

任和不禁产生了这种想法，但是由于吴天一是分管领导，所以他还要听吴天一的，但是不久后他就发现吴天一与省里的一些房地产开发商交往比较密切，这让他顿时感到吴天一与房地产开发商之间的密切关系可能会影响到吴天一对房地产业的调控工作，这不得不让他想办法向关晓凡汇报一下这个事情。

过了不多久，任和想好之后，便是去向关晓凡反映这个事情了，关晓凡见他来找自己，便问他有什么事情。任和想了一想就向关晓凡汇报了当前宏观调控的情况，然后把吴天一态度不积极的情况向关晓凡作了汇报。

听到吴天一是这个态度，关晓凡立刻想到上次吴天一在省政府常务会议上的态度，因而便是感到吴天一有问题了，而接着任和便将吴天一与房地产开发商交往密切的事情也讲了出来。

关晓凡一听到这事，心里头顿时感到事情严重了，吴天一是副省长，与商人交往密切那么干什么，虽然可能是工作需要，可是如果他产生了歪脑筋，那可是要出大问题的。

如此一想，关晓凡便是对任和说道：“任秘书长，房地产业调控的事情我看就由你具体来负责了，有什么事情直接向我汇报，吴省长那里，我来和他讲。”

一听到这话，任和便知道这是关晓凡向他授权了，既然是这样，他就可以不听吴天一的话，直接来做出工作安排了。

看了看关晓凡，任和的心里充满了力量，有了关晓凡的支持，他做起事情来当然是没有什么可顾虑的了。

任和从关晓凡办公室离开之后，一回到自己的办公室，便是想着如何去江宁市指导房地产业的调控工作，他从哪里跌倒，就要从哪里站起来，他一定要让陈强与史建设两人看一看，他现在一定要按照关晓凡的要求去做好房地产的调控工作。

任和事先做好了准备便是给江宁市政府打电话，告诉江宁市政府的人员，他马上要过去检查指导工作。

江宁市政府一接到这个电话，便是立刻向史建设报告，一听说任和要过来，心念便是一转，这任和到了省政府虽然还是副厅级，可是他现在一过来便是代表省政府了，如此一来，他倒是要高看他一眼了，不然原来任和只是区委书记，到他这里来，要尊重他这个市长，然而现在位置似乎要翻了个了。

史建设接到通知后，便想着不见任和，让分管领导见一见就可以了，这样一想，他就安排分管副市长接待一下任和，看一看任和有什么事情，过来检查指导什么工作，如果有特殊情况再向他报告，如果没什么特殊情况就不要讲了。